送政策、送岗位、送指导！河北省“公共就业服务进校园”活动方案权威发布！

来源： 日期：2022-03-23

高校毕业生就业创业关系千万家庭幸福。

为促进高校毕业生顺利就业，

近日，河北省人社厅印发

《河北省“公共就业服务进校园”活动实施方案》

通过送政策、送岗位、送指导、

送服务、送培训、送帮扶进校园，

促进高校毕业生及早实现就业创业！

快来了解一下吧！

河北省人力资源和社会保障厅关于印发

《河北省“公共就业服务进校园”活动实施方案》的通知

各市（含定州、辛集市）人力资源和社会保障局，雄安新区管委会公共服务局：

为贯彻落实党中央、国务院和省委、省政府关于高校毕业生就业工作的决策部署，根据人力资源社会保障部办公厅《关于开展“公共就业服务进校园”活动的通知》（人社厅函〔2022〕16号）要求，现将《河北省“公共就业服务进校园”活动实施方案》印发给你们，请结合实际，认真抓好组织实施。

联 系 人：韩立法  郝永民

联系电话：0311-66908737 66908798

电子邮箱：jyjzhc@126.com

河北省人力资源和社会保障厅

2022年3月15日

河北省“公共就业服务进校园”活动实施方案

为贯彻落实人力资源社会保障部办公厅《关于开展“公共就业服务进校园”活动的通知》（人社厅函〔2022〕16号）要求，进一步提升毕业生就业服务质量，促进毕业生顺利就业，制定如下实施方案。

一、总体要求

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实党中央、国务院“六稳”“六保”决策部署，按照全省“三统筹三扩大四创建”活动和20项民生工程要求，以实现更加充分更高质量就业为目标，落实落细就业优先政策，汇集专业资源，凝聚各方合力，主动为高校毕业生提供多元服务，推动公共就业服务向前延伸、提质增效，满足毕业生多层次、全方位、精准化服务需求，为促进毕业生及早实现就业创业、更好保障改善民生提供有力支撑。

二、工作目标

通过政策宣传，让毕业生了解就业政策、用好就业政策；通过招聘服务，让毕业生获得更多就业岗位信息；通过就业指导，让毕业生就业能力得到提升；通过创业服务，让有创业意愿的毕业生得到创业培训和创业扶持；通过职业培训，让毕业生开辟技能就业新路；通过困难帮扶，让困难和残疾毕业生得到就业创业扶持。

三、活动主题

就业服务进校园 精准帮扶在身边

四、活动时间

2022年3月至6月

五、服务对象

2022届高校毕业生

六、重点任务

（一）政策宣传进校园。印发政策资料，汇总国家和省市毕业生就业创业政策措施，辑印成明白纸、宣传册等资料，4月15日前分发到各高校。重点涵盖资金补贴、创业担保贷款等就业扶持政策，劳动关系、社会保险等权益保障政策，职称评定、职业技能等级认定、户口档案、住房保障、专项奖补等人才流动政策，虚假招聘、就业歧视、求职陷阱等风险案例提示。加强网络宣传，发挥省市公共招聘网、人才网等作用，依托高校就业网、微信公众号等线上渠道，动态实时向高校毕业生发布推送就业创业政策清单。政策清单要列明政策内容、经办机构、经办流程等，确保毕业生看得懂、算得清、用得上。开展宣讲活动，根据疫情防控形势，结合4-5月份“厅局长校园行”活动要求，主动走进高校，采取主题报告、现场宣讲等形式，宣传毕业生就业创业政策措施，切实让高校毕业生了解政策、熟悉政策、享受政策。（责任单位：省人社厅就业促进处、人力资源流动管理处、劳动关系处、专业技术人员与职称管理处、职业能力建设处，省就业服务中心、省社保中心、省职业技能鉴定指导中心，各市人力资源社会保障局、雄安新区管委会公共服务局）

（二）招聘服务进校园。动态归集推送就业岗位信息，加大招聘信息征集力度，多渠道挖掘本地区重点企业、重大项目和“专精特新”小微企业招用工信息，事业单位、基层服务、重大专项人员调配等公共部门岗位，以及科研助理、实习见习等岗位。岗位信息应包括需求特征、职位类别、工作地点、薪酬待遇等关键要素，确保真实有效。根据毕业生专业、技能等特点，通过线上线下等方式，将有技术含量、能发挥毕业生特长的岗位信息针对性推送给相关高校和毕业生。统筹办好线下招聘活动，积极协助高校办好校园招聘会，合理安排分行业、分专业招聘及招聘场次，组织动员各类用人单位参加校园招聘活动，帮助高校毕业生实现就业。对公共就业创业服务机构及其与高校开展的招聘活动，落实好就业创业服务补助政策。3-5月份组织开展大中城市联合招聘高校毕业生专场活动，4月份组织开展民营企业招聘月。积极开展线上招聘服务，围绕热门行业、重点企业、地方特色，联合社会力量推出“直播带岗”“新职业体验”等线上招聘活动，把适合大学生的招聘信息和行业企业情况等送进校园，把高校基本情况和毕业生求职意向推介给用人单位，通过双向互动，增强服务对接精准性。各地结合5-8月百日千万网络招聘专项行动，适时开展针对毕业生的各类小型网络招聘活动。（责任单位：省人社厅就业促进处、事业单位人事管理处，省就业服务中心、省人力资源市场服务中心，各市人力资源社会保障局、雄安新区管委会公共服务局）

（三）就业指导进校园。开展多项目职业指导活动，组织专业力量配合高校对毕业生开展职业指导，宣传就业形势、分析社会需求、介绍行业发展，帮助毕业生坚定就业信心，增强成才报国动力。提供多类型职业生涯规划服务，根据高校需求，提供职业能力测评、生涯规划、职场适应、职场导航、就业训练营等服务，帮助毕业生掌握求职技巧，树立正确的就业观、求职观、价值观。组织多场次职业体验活动，筛选一批先进制造、智能制造、新业态行业等企业，联系驻地高校和园区，协助引导毕业生进园区、进企业、进市场，增加职业体验，提升职业认知，感受职业发展，为毕业生提供观摩交流、跟岗学习机会，促进他们积极就业。（责任单位：省人社厅毕业生就业指导中心、省就业服务中心，各市人力资源社会保障局、雄安新区管委会公共服务局）

（四）创业服务进校园。落实创业扶持政策，积极为高校毕业生创造良好创业环境，主动提供项目开发、方案设计、风险评估、开业指导、融资服务、跟踪扶持等“一条龙”创业服务，落实场地优惠、创业补贴、担保贷款、税收优惠等政策。提升创新创业能力，遴选优质创业课程、创业师资进校园，支持高校开展创业教育，对有创业意愿的毕业生及时组织创业培训。向高校毕业生推介创业就业孵化基地、大学生创业园、众创空间等创业载体，发挥启发作用、示范效果，激发毕业生创业意识，增进毕业生创业认知。搭建创业对接平台，积极组织高校毕业生参加“中国创翼”、“互联网+”等赛事活动，鼓励高校举办各类创业大赛，为高校毕业生创业提供项目、资金对接平台。（责任单位：省人社厅就业促进处，省就业服务中心，各市人力资源社会保障局、雄安新区管委会公共服务局）

（五）职业培训进校园。加强职业培训，着眼市场需求，创造条件为毕业生开设中短期技能培训班，增加新职业、新技能等培训，特色办班、因材施教，按规定落实好毕业年度毕业生参加职业技能培训相关政策。引导技能就业，组织“技能大师”为毕业生展绝活、授经验、传心得和技能赛事观摩等活动，引导毕业生树立职业精神，通过增强技能提升就业能力。做好资格认定，开展职业资格制度和人才评价改革咨询，统筹职业资格考试和职业技能等级认定时间，积极为毕业生提供职业资格认定服务。（责任单位：省人社厅职业能力建设处、专业技术人员与职称管理处，省就业服务中心、省职业技能鉴定指导中心，各市人力资源社会保障局、雄安新区管委会公共服务局）

（六）困难帮扶进校园。加大帮扶力度，对接驻地高校，加大对零就业家庭、低收入家庭、残疾等毕业生就业帮扶力度，加强岗位推介，配合做好心理辅导和思想疏导。对通过市场确实难以就业的，按规定利用公益性岗位兜底安置。落实求职补贴，开展求职创业补贴发放“回头看”，对尚未兑现的要及时发放，对因各种变故新增的困难毕业生，要及时补发，确保应发尽发、应享尽享。加强对口支持，积极帮助支持少数民族毕业生就业，认真做好河北对口支援地区毕业生招聘和东西部就业协作等工作。（责任单位：省人社厅就业促进处、省就业服务中心，各市人力资源社会保障局、雄安新区管委会公共服务局）

七、推进路径

（一）部署筹备阶段（3月20日前）。各市制定具体工作方案，压茬推进实施，优化时间安排，细化分解任务，压实工作责任，结合疫情防控情况做好活动部署推进工作。

（二）组织实施阶段（3月21日-6月25日）。各市采取将政策宣传、招聘服务、就业指导、创业服务、职业培训、困难帮扶六项活动“打包入校”方式，送政策、送岗位、送指导、送服务、送培训、送帮扶进校园，确保活动取得实效。

（三）梳理总结阶段（6月26-6月30日）。各市总结工作推进情况和取得成效，梳理存在的困难问题，提出工作建议，撰写活动总结，于7月5日前报省就业服务中心。

八、保障措施

（一）提高政治站位。做好高校毕业生就业工作意义重大、使命光荣。各地要进一步提高思想认识，切实将“公共就业服务进校园”活动作为帮助高校毕业生就业创业的重要手段，在巩固拓展“稳就业、强保障、引才智、严管理、优服务”活动成果，更好发挥全省人社系统一体化公共服务平台作用的同时，把“公共就业服务进校园”活动办好办实办出特色，确保取得扎实成效。

（二）加强组织领导。各市要高度重视，切实加强领导，明确工作措施、时间进度、疫情防控、活动形式、经费保障等事项。按照“驻地为主、覆盖要广、频次要高、效果要好”的原则，创新思路举措，丰富服务内容，打造特色服务品牌。积极协调有关部门提早发布机关事业单位岗位招录计划，优化考试录用时间。突出工作重点，对毕业生规模较大、就业去向落实率相对较低的高校，加大倾斜支持。

（三）调动各方资源。凝聚各级人社部门就业、社保、劳动关系、人才人事等单位工作合力，发挥各类公共就业人才服务机构、人力资源服务机构、产业园区、创业孵化基地等机构作用，用好就业政策法律专家、人力资源经理人、职业指导师、创业指导师等专业力量，为毕业生提供专业化、针对性服务。

（四）强化宣传引导。各地要紧扣“公共就业服务进校园”活动主题，广泛依托传统和新兴媒介，开展形式多样、内容丰富的专题宣传活动，大力宣传国家和省市支持毕业生就业创业政策措施，切实做到报纸有报道、电视有影像、电台有声音、网络有信息，提升活动影响力。深挖各地工作亮点，推广特色做法，讲述毕业生就业创业典型故事，传递党和政府、社会各界关心关怀，引导树立自立自强精神，促进毕业生多渠道实现就业创业。

转自：河北省人力资源和社会保障厅官网

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